Parecía el tipo de pequeña decisión que muchos profesores afrontan después de llegar a China: un trabajo principal, una petición secundaria, un poco de dinero extra y un contrato que quizá diga que no o quizá no.
En r/chinalife, u/notlikeinthemovies tituló la publicación:
¿merece la pena correr el riesgo de «incumplir» mi contrato dando clases particulares fuera de mi escuela?
Después llegaron los detalles:
¡hola! trabajo en Shenzhen, China, como profesora de jardín de infancia. Una de mis alumnas se gradúa y otra profesora me dijo que los padres quieren ponerse en contacto conmigo para que le dé clases particulares después.
aún no he aceptado la solicitud de amistad de los padres, así que no me lo han pedido formalmente, pero estoy contratado por una agencia y mi contrato establece que cualquier trabajo a tiempo parcial fuera de mi puesto está prohibido.
necesito revisar realmente los detalles antes de seguir considerándolo y ver si es una «multa» que me imponen o si terminan por completo mi contrato.
sé que mi contrato con ellos contiene muchas tácticas de intimidación. Supongo que solo quiero saber si alguien se ha encontrado en una situación parecida y qué ocurrió si descubrieron que trabajaba fuera de su contrato.
Estoy pensando en dar clases particulares gratis a esta estudiante porque me cae muy bien y no me importaría adquirir más experiencia, pero creo que mi agencia seguiría pensando que me pagan y me castigaría; no son precisamente los más amables, jaja.
Ese era el planteamiento.
Un profesor en Shenzhen. Un alumno que termina el jardín de infancia. Un padre que podría pedir clases. Un contrato que prohíbe el trabajo externo a tiempo parcial. Una pregunta sobre si la agencia lo multaría o rescindiría el contrato.
Después, u/GZHotwater fue directo al grano:
Debería preocuparse más por infringir la ley que por incumplir su contrato.
Es ilegal trabajar en cualquier lugar que no sea su lugar de empleo legal, y si le descubren podría recibir una multa y ser deportado —y, en el peor de los casos, pasar 14 días detenido, ser deportado y recibir una prohibición de 10 años—.
u/Anngsturs planteó el mismo punto en la versión directa de Reddit:
¿Es legal? No.
¿Mucha gente lo hace y no sufre consecuencias? Sí.
¿Algunas personas son atrapadas y sufren consecuencias graves como deportación? Sí.
Personalmente, no me preocuparía por un contrato con cualquier escuela. Hay muchas. Me preocuparía más que me pillara la policía.
En última instancia, debe decidir si el dinero adicional merece el riesgo. Solo usted puede hacer ese cálculo para su situación concreta.
¿Va a dejar su empleo? ¡Lea esto primero!
Y la respuesta del autor de la publicación mostró por qué el hilo era importante:
no tenía idea de que fuera ilegal; si lo hubiera sabido ni siquiera habría publicado aquí, así que me alegra saberlo ahora. gracias por su comentario
Esa es toda la advertencia.
La primera pregunta sonaba así: ¿me castigará mi agencia?
La verdadera pregunta era: ¿este trabajo está siquiera incluido en mi autorización legal para trabajar?
Para los trabajadores extranjeros en China, se trata de problemas distintos.
Una disputa contractual puede costar dinero, un empleo, poder de negociación o una referencia.
El trabajo no autorizado puede poner en riesgo el permiso de trabajo, la situación de residencia, la renovación y la entrada futura.
La parte que debe comprobar primero
Las clases particulares suelen parecer informales porque empiezan con un padre o madre, no con una empresa.
Puede ser un niño. Una noche. Un favor. Un sobre. Una transferencia de WeChat.
Pero el papeleo no es informal.
En China, la autorización de trabajo de extranjeros suele estar vinculada a un empleador, función, lugar de trabajo y acuerdo aprobado concretos.
Si las clases particulares quedan fuera de ese ámbito autorizado, el problema no se soluciona simplemente porque la escuela principal nunca se entere.
Antes de decir sí
Compruebe qué autorizan realmente su permiso y sus documentos laborales.
Compruebe si la clase adicional es trabajo remunerado para otra familia, escuela, agencia o plataforma.
No te fíes de «todo el mundo lo hace».
No te fíes de que un padre diga que es privado.
No te fíes de un reclutador que diga que está bien.
Si no está claramente cubierto, obtenga asesoramiento local adecuado antes de aceptar dinero o crear un rastro laboral.
Conclusión de ExpatRights
u/notlikeinthemovies hizo lo más inteligente: preguntó antes de aceptar.
El peligro es lo normal que sonaba la oferta.
Por eso este tipo de trabajo secundario puede ser arriesgado. No tiene que parecer una estafa para convertirse en un problema de permiso.
Antes de dar clases particulares fuera de su trabajo autorizado, compruebe primero el permiso.
Fuente: publicación original de Reddit - https://www.reddit.com/r/chinalife/comments/1uoovoz/worth_the_risk_to_breach_my_contract_by_tutoring