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Derecho laboral y fiscal en China

Derecho laboral y fiscal en China

Como podemos observar, cada vez hay más expatriados a nuestro alrededor en China. Inevitablemente, bajo determinadas condiciones, los expatriados que trabajan en el país tendrán que pagar impuestos sobre sus ingresos personales. Entonces surge la pregunta: ¿cuáles son esas condiciones? El artículo le ofrecerá una idea general.

  1. ¿Necesitas pagar?


Una persona física sin domicilio en China que haya trabajado en el país de forma continua o acumulada durante un máximo de 90 días en un año fiscal, o que haya residido de forma continua o acumulada durante el periodo previsto en el convenio fiscal, estará exenta del impuesto sobre la renta de las personas físicas por los sueldos y salarios pagados por un empleador situado fuera de China y no soportados por los establecimientos nacionales de dicho empleador en China;

Una persona física que haya residido en China durante más de 90 días consecutivos o acumulados en un año fiscal, o 183 días conforme a un convenio fiscal, pero menos de un año, deberá pagar el impuesto sobre la renta de las personas físicas por los sueldos y salarios pagados o soportados por empresas situadas en China y por los pagados por empresas fuera de China durante el periodo trabajado en el país;

Una persona física sin domicilio en China que haya residido en su territorio durante al menos un año y no más de cinco podrá, con la aprobación de la autoridad fiscal competente, pagar el impuesto sobre la renta de las personas físicas por los ingresos procedentes del extranjero únicamente respecto de la parte abonada por una sociedad, empresa, otra organización económica o persona situada en China. Quienes hayan residido durante más de cinco años deberán pagar, a partir del sexto, el impuesto por todos sus ingresos procedentes del extranjero.


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Abogado de ExpatRights:

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Añada RichardCao36

2. ¿Sobre qué parte de sus ingresos debe pagar impuestos?


2.1. Ingresos por sueldos y salarios

Significa sueldos, salarios, primas, bonificaciones de fin de año, bonificaciones laborales, asignaciones, subsidios y otros ingresos relacionados con el empleo.

2.2 Umbral

Importe de la renta imponible = ingresos/mes - 4.800 yuanes.


2.3Normas de exención para subsidios y asignaciones concedidos a personas extranjeras


1Vivienda, subsidio de alimentación, gastos de lavandería:

Las subvenciones razonables de vivienda, alimentación y lavandería obtenidas por personas extranjeras en especie o mediante reembolso con justificantes estarán exentas del impuesto sobre la renta individual. El contribuyente deberá aportar certificados válidos a las autoridades tributarias competentes cuando reciba por primera vez esas subvenciones, cuando cambie su importe o al declarar ingresos salariales el mes siguiente a un cambio del método de pago; la exención fiscal solo se obtiene tras el examen y la aprobación de las autoridades competentes.


2Gastos de traslado

Los ingresos por traslado obtenidos mediante rendición de cuentas estarán exentos del impuesto sobre la renta de las personas físicas cuando se trate de extranjeros que trabajen en China o abandonen su puesto. El contribuyente deberá aportar certificados válidos; la parte razonable acreditada quedará exenta previa aprobación de las autoridades tributarias de China.



3Dietas de viaje

Las dietas de viaje nacional e internacional que cumplan estándares razonables estarán exentas del impuesto sobre la renta individual. El contribuyente deberá aportar justificante de transporte, certificado de alojamiento (copia) o plan empresarial, y la autoridad fiscal competente confirmará la exención.


4Tarifa de visita

Los gastos de visita familiar obtenidos por personas extranjeras están exentos del impuesto sobre la renta individual. El contribuyente deberá aportar los justificantes de los gastos de transporte de las visitas —fotocopias—, que las autoridades fiscales competentes examinarán y aprobarán para eximir sus partes razonables. Además, los extranjeros tienen derecho al trato preferente de exención fiscal de los gastos de visita personal, limitado a los desplazamientos entre el lugar donde trabaja la persona extranjera y el domicilio familiar —incluida la residencia del cónyuge o los padres—, con un máximo de dos veces al año.


5Gastos de formación lingüística y asignación para la educación de los hijos

Los gastos de formación lingüística y la asignación para la educación de los hijos que reciban las personas extranjeras estarán exentos del impuesto sobre la renta individual. El contribuyente deberá aportar los justificantes y documentos sobre el plazo de realización de dicha formación dentro del territorio chino, que las autoridades fiscales competentes examinarán y aprobarán para eximir sus partes razonables.

Tenga en cuenta que la exención fiscal solo se obtiene tras el examen y la aprobación de las autoridades tributarias competentes. Las normas y procedimientos detallados pueden variar entre zonas y deberán consultarse con las autoridades fiscales locales.

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Publicado originalmente en la cuenta oficial de WeChat: ExpatRights